夏山继续吃饭：“公司是典型的底薪少，奖金高。除了项目奖金，还有绩效奖金,年终奖金，终身奖金,终身奖是伴随终身的,每年都会有一笔钱打入对应的账户，正常情况要满十年才能申请提取，提取也只能提一半，只有到退休才能全额提取，但不影响退休金。在此期间，一般离职可以按对等折扣获取，被开除的就没了。”
“十年？那也无所谓。”
夏山慢悠悠道：“五十万起步。”
“我擦！”周凡锦吓了一跳。
“做到经理至少是百万级。”夏山又补了一句。
“人事部说薪酬的时候没说过这个啊。”周凡锦诧异。
夏山回答：“因为这是额外的，就是要不说。要让大家明白，这笔钱本来就不是大家的约定薪酬，而是公司发展后老板的慷慨……懂吗？”
他对周凡锦眨眨眼。
周凡锦明白了，怪不得要有这么多限制呢。
因为不属于合同约定内，所以易胜传媒就算不给你，你都没话说。但是加入后会知道这事，说白了就是画个大饼诱惑你。
内容未完，下一页继续阅读